Pôle emploi. le premier syndicat réclame une "pause" dans la réorganisation

 20 septembre 2012

Le SNU, premier syndicat de Pôle emploi opposé au plan stratégique de la direction, a réclamé jeudi "une pause" dans la restructuration en cours à Pôle emploi, au lendemain de la présentation en Comité central d'entreprise des "27 chantiers stratégiques" déclinant ce plan.

"La manière dont sont répartis les chantiers entre les différentes grandes directions est très critiquable, pour le reste, on ne sait toujours pas grand chose, la direction en reste aux grands principes", a réagi auprès de l'AFP Emmanuel M'hedhbi du SNU.

Le représentant du premier syndicat prévient que "si la direction continue à avancer ainsi coûte que coûte, on ne pourra pas rendre un service de qualité et cela implosera en interne". Il réclame "une pause dans la réorganisation".

La communication en CCE, qui selon plusieurs syndicats s'est limitée à lister les 27 chantiers sans détailler les 135 actions s'y rattachant, a frisé "le n'importe quoi", selon la CGT qui dénonce pour sa part "une caricature de dialogue social" et réaffirme son hostilité au plan.

Pour le syndicat CFDT, qui s'est joint à une motion unanime demandant la convocation avant décembre d'un CCE extraordinaire pour dresser le bilan du premier entretien d'inscription des demandeurs d'emploi, "il ne faut pas surseoir au plan", "feuille de route la plus structurée présentée depuis 2009".

Ce plan, repoussé en CCE mais adopté en Conseil d'administration en juin, introduit l'idée de différencier l'accompagnement des chômeurs, pour faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin.

Dans ce cadre, le premier entretien deviendra encore plus déterminant puisque qu'il sera le moment où le conseiller devra estimer les capacités du demandeur à retrouver un emploi pour décider de la nature de son suivi (accompagnement "renforcé", "guidé" ou simple "appui").